Da vår opplæringsansvarlig har fått nye utfordringer utenfor Optimera, søker vi etter ny leder av Optimera Akademiet.
Arbeids – og ansvarsområder:
- Utvikling og vedlikehold av trenings- & utviklingsaktiviteter i Optimera = Optimera Akademiet
- Koordinering og gjennomføring av treninger, kurs og samlinger
- Onboardingprosessen av nyansatte og ledere
- Produksjon av intern e-læringsmoduler og bidragsyter til ekstern produksjon
- Administrator for e-læringssystemet
- Evaluering av kompetanseutviklingsaktiviteter
Ønskede kvalifikasjoner / erfaring:
- Min. 3 års relevant arbeidserfaring
- Høyere utdanning, minimum bachelor innen HR/økonomi/ledelse
- Stor gjennomføringsevne og kunne vise til gode resultater fra lignende stillinger
- Gode IT-kunnskaper og brukerferdigheter
- God skriftlig og muntlig fremstillingsevne (norsk og engelsk)
Personlige egenskaper:
- Innovativ og utviklingsorientert
- Tidseffektiv, planlegger smart og er god på å prioritere mellom oppgaver
- Jobber selvstendig, systematisk og tar ansvar for sluttresultatet
- Samarbeider godt på tvers i organisasjonen og bygger gode relasjoner
- Etterlever våre verdier: Offensiv, Profesjonell og Personlig!
Vi kan tilby interessante og spennende arbeidsoppgaver, personlig og faglig utvikling, et trivelig og hektisk arbeidsmiljø og konkurransedyktige betingelser, inkl. gode pensjons- og forsikringsordninger.
Arbeidssted vil være ved vårt hovedkontor i Oslo, og stillingen rapporterer til HR-direktør.
Nærmere opplysninger om stillingen kan fås ved å ta kontakt med Helge Frisch tlf. 900 98 607 eller Emilie Holthe tlf. 930 24 433.